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【給与明細でモヤっとしたら】項目別の確認ガイド|控除・手取り・残業代
給与明細を見て「なんか損してる気がする」と感じたら、まずここから。手取り・社会保険料・所得税・住民税・残業代など、明細の疑問を項目別に整理しました。気になるところだけ読めば十分です。 -
【給与明細の見方】控除欄の3つはこう決まる|手取りが6月と9月に変わる理由
給与明細の「控除欄」、ちゃんと読めていますか?所得税・住民税・社会保険料の決まり方の違いと、6月・9月に手取りが変わる理由を、月給25万円の具体例でわかりやすく解説します。 -
算定基礎届の書き方と提出期限【令和8年度】
算定基礎届は毎年7月1〜10日が提出期限。4〜6月の給与で翌年8月までの社会保険料が決まる重要書類。書き方・注意点・よくあるミスをわかりやすく解説します。 -
通勤手当は非課税なのに社会保険料に影響する?税金との違い
通勤手当の税と社会保険料の関係 「通勤手当って非課税のはずなのに、社会保険料の計算には入っているの?」「交通費は実費なのに、どうして保険料が増えるの?」「年収の壁を考えるとき、通勤手当は含めるの?」 就業規則・雇用契約・労働条件通知書など... -
賞与から引かれる社会保険料と税金の仕組み
ボーナスの明細を見て「こんなに引かれるの?」と驚いた方へ。賞与から天引きされる社会保険料・所得税・雇用保険料の計算方法と、住民税が引かれない理由をわかりやすく解説します。 -
社会保険に入ると手取りはいくら減る?会社も同額を負担|見落としやすい3つの注意点
導入 「社会保険に加入することになりそうだけど、手取りがいくら減るか怖い…」 社会保険の適用拡大が進み、これまで社会保険に加入していなかった短時間労働者の方でも、社会保険(健康保険・厚生年金)に加入できる枠が広がっています。 社会保険適用拡... -
給与明細の社会保険料の見方を解説
導入 「9月の給与明細を見たら、社会保険料が変わっていた」 「2026年10月から社会保険に入ることになって、初めて明細に保険料が記載された」 こんなとき、「この金額は正しいの?」「なぜ変わったの?」と不安に感じる方も多いと思います。 給与明細の控... -
4〜6月の給与で社会保険料が決まる!
毎年4〜6月の給与が、その年9月以降の社会保険料を左右します。給与計算担当者も会社員も知っておきたい標準報酬月額の仕組みと、見落としがちな注意点をわかりやすく解説します。
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